３月７日（月）に、「新入職員研修Ⅲ」を実施しました。

この研修は、平成27年度に採用された正規職員が１年間の振返りを行うものです。この１年間で感じたこと、成長したこと、課題に思ったことなどを、同期のメンバー同士で話し合いました。グループワークでは、課題に思うことを１つ取り上げて、原因とその解決策を考えだし、２年目の正規職員としてあるべき姿を発表しました。